Checklist voor #HB toptrainers

ZOEK JE EEN EXCELLENTE TRAINER VOOR JOUW HOOGBEGAAFDE MEDEWERKERS?
GEBRUIK DAN DEZE CHECKLIST

Er zijn veel hele goede trainers in Nederland. Echter, niet iedere trainer sluit goed aan bij de leerwensen van hoogvliegers. Bij Haagse Hoogvliegers zoeken we de beste trainers van Nederland en bieden hen een lanceerplatform én reflectie waarmee zij hun werk kunnen vervolmaken. Wij merken dat trainingen voor zeer snelle denkers en intense voelers aan een aantal voorwaarden moeten voldoen, willen de deelnemers tot optimaal leerrendement komen. Hieronder delen we de checklist die wij bij onze lanceringen en trainingen gebruiken. Trainers die wij in-company aanbieden zijn vaak zelf een hoogvlieger en voldoen aan onderstaande criteria. Het zijn er nogal wat, maar dan is een excellente training ook praktisch gegarandeerd.

De trainer:

  1.  biedt een afwisselende mix van theorie, praktijk en ervarend leren. De oefeningen die worden aangeboden zijn direct toepasbaar zijn in de dagelijkse praktijk van de deelnemers;
  2. faciliteert een optimaal uitwisselingsklimaat: biedt tenminste 3 oefeningen aan die de deelnemers met elkaar verbinden en die uitwisseling (kennis/kunde/netwerk) leiden.
  3. geeft voor, tijdens en na de training ook actief vorm aan inclusief netwerken;
  4. herhaalt zijn of haar kernboodschap tenminste 3 keer in verschillende variaties.
  5. houdt de inleiding beperkt tot 2 minuten en gaat dan direct aan de slag;
  6. is aandachtig: stelt de ervaringen van de deelnemers centraal (idealiter: inbreng: 90% deelnemers, 10% eigen voorbeelden), zodat de deelnemers optimaal elkaars wijsheid leren kennen en waarderen;
  7. is ambitieus: wil de komende periode tenminste 3000 tot 30.000 mensen te bereiken met zijn of haar training;
  8. is betrouwbaar: is een uur van te voren aanwezig. Heeft de voorbereidingen tijdig op orde, zodat hij of zij de deelnemers ontspannen kan ontmoeten;
  9. is een liefdevol mens. Als leidinggevende / HR adviseur voel je zijn of haar warme belangstelling voor wie je bent, voor je organisatie en voor je dromen. Zelfs al gaat ALLES mis tijdens de training, dan is deze hartwarmte en prettige presentie nog steeds voelbaar;
  10. is in staat eigen oordelen over de deelnemers uit te stellen;
  11. is zelf een hoogvlieger, weet hoe het brein werkt van een hoogvlieger en speelt hier handig op in. Weet dat hoogvliegers tijd nodig hebben om te landen. Neemt de deelnemer dan mee in het verhaal. Lang niet alle hoogvliegers kunnen bijvoorbeeld goed voelen. Sommigen voelen via hun brein;
  12. kan ‘up tempo’ doceren, faciliteren én verbinden;
  13. legt altijd uit waarom bepaalde theorie en oefeningen worden aangeboden;
  14. schept een helder kader: wat kunnen de deelnemers wanneer en op inhoud verwachten;
  15. schept een intiem, interactief en inspirerend leerklimaat. Deelnemers kunnen zich aan hem of haar spiegelen en optrekken;
  16. sluit aan bij verschillende leer en luisterstijlen in het publiek. Hij/zij bedient intens voelende en hoogactieve (beeld)denkers en snelschakelaars optimaal in hun leerproces. 20% van de hoogvliegers leert beter met metaforen of ‘beeldende voorbeelden’;
  17. Luistert deelnemers groot. Waardeert inbreng van deelnemers actief. Kan goed omgaan met ‘kritische’ vragen in het publiek. Snapt dat boosheid en kritiek ook ongelukkig geuite vormen van betrokkenheid kunnen zijn;
  18. Zorgt voor voldoende fysieke beweging. Beperkt blokken kennisoverdracht tot 15 a 20 minuten. Zeker mensen met ADD en ADHD hebben hier baat bij.

TRAININGEN DIE JOUW HOOGVLIEGERS GEGARANDEERD LATEN STRALEN EN EXCELLEREN

Deze trainingen verzorgen wij met plezier voor jou, je collega’s en/of relaties, bij ons of bij jou op kantoor. We staan garant voor de kwaliteit van onze collega trainers en coaches. Deze hebben we gemeten en monitoren we ook samen.

Acquisitietraining & Klanttypologie – Hoe tik ik ‘m in?, Creatief schrijven, Excellent Pitchen, Feminine Presence, Gespreksleiding, Harvard onderhandelen, Hoe word je toezichthouder?, Hoffelijk debatteren, Hoffelijk/Overtuigend onderhandelen, Ik Luister Je Groot – Professioneel Luisteren voor Leiders, Improviserend Organiseren, Leer Loslaten, Magnetisch Charisma (2 trainers), Mediatraining, Met gemak het juiste commissariaat krijgen, Omgaan met pijn, Prachtig Presenteren, Scherp schrijven, Speechen als Obama, Speechen als Shakespeare, Speechwriting, Voortvarend vergaderen, Zet jezelf in je volle kracht – Bokstraining ‘Hit’m Heart’ (2 trainers) en Zet jezelf in je volle kracht – Coaching met paarden.

Na iedere lancering publiceren we de cliëntwaardering. Deze vind je onder ‘blog’ op onze website.

OPTIMAAL LEERRENDEMENT DOOR EXCELLENTE HOSTING

Excellente trainingen komen optimaal tot hun recht in goed georganiseerde omgeving. Samen bekijken we:

  1. Hoe worden onze trainers ontvangen? Wie vangt ze op? Leidt ze rond?
  2. Welke zalen heb je beschikbaar? Hoe staat het met licht/ventilatie?
  3. Welke faciliteiten zijn voorhanden? Beamer/laptop/geluidsboxen/flip-over? Alles in goede staat en aangesloten? Is er een technicus beschikbaar?
  4. Is er een parkeerplaats gereserveerd?
  5. Wie verzorgt de hosting? Wie leidt de trainer in en uit? Hoe doet hij of zij dat? Wat kunnen we doen om hem of haar te helpen excelleren? Kunnen we werk uit handen nemen?
  6. Wie is verantwoordelijk voor de zaal en catering? Hoe goed onze trainingen ook zijn, als het eten en drinken niet goed verzorgd wordt, heeft dat invloed op beleving en leerrendement.

KUNNEN JOUW HOOGVLIEGERS WAT FRISSE WIND ONDER DE VLEUGELS GEBRUIKEN?
Mail ons alvast naar welke training(en) je voorkeur uitgaat, dan maken we zo snel mogelijk een afspraak om een traject-op-maat te maken voor jouw hoogvliegers: petra.hiemstra@haagsehoogvliegers.nl of bel: 06-33803867

 

 

 

Delen:

Neem contact met ons op
Laatste blogs
Evenementen
Regeling Loopbaanadvies A&O Fonds Rijk – 6 x 1,5 uur gratis loopbaanadvies voor Rijksambtenaren

Regeling Loopbaanadvies A&O Fonds Rijk – 6 x 1,5 uur gratis loopbaanadvies voor Rijksambtenaren

Regeling Loopbaanadvies A&O Fonds Rijk – Werk jij drie jaar of langer als medewerker bij het Rijk? Dan kun je bij het A+O fonds Rijk 1.500 Euro (plus BTW) aanvragen voor een loopbaanscan, loopbaanadvies of carrière coaching bij een CMI-gecertificeerde coach naar keuze! Je mag iedere 5 jaar zo’n traject doen. Wat je met je […]

Doe Het Zelf Coachtraject voor 7,50 Euro (e-book)

Doe Het Zelf Coachtraject voor 7,50 Euro (e-book)

Doe Het Zelf Coachtraject (e-book) – Heb je wel behoefte aan een coachtraject maar is dat op dit moment bijvoorbeeld te duur of wil je liever éérst een zelf aantal zaken op een rij zetten? Bestel dan dit e-book en ga (alvast) aan de slag! Een coachtraject kost tijd, aandacht en … geld! Zéker als […]

Zelfevaluatie grootluisteren & samenwerken I Gratis CONCEPT test I Voor commissarissen

Zelfevaluatie grootluisteren & samenwerken I Gratis CONCEPT test I Voor commissarissen

Zelfevaluatie grootluisteren & samenwerken – In samenwerking met Hemingway PG, opleider en trainer van commisarissen, is Haagse Hoogvliegers een zelfevaluatietest aan het ontwikkelen rond ‘grootluisteren en samenwerken’. Deze test wordt specifiek ontwikkeld voor commissarissen, bestuurders en politici (in spé). Immers, juist van commissarissen en bestuurders wordt gevraagd dat zij kunnen samenwerken op het allerhoogste niveau. […]

Nieuw: Biografie & Traumaherstel werkboek voor 7,50 Euro (e book)

Nieuw: Biografie & Traumaherstel werkboek voor 7,50 Euro (e book)

Biografie & Traumaherstel werkboek – Hoe langer ik coach (nu zo’n 12 jaar) – hoe meer ik ben gaan inzien hoezeer de persoonlijke biografie van mijn coachees doorwerkt in het heden. In ieders biografische verhaal kun je veel aanwijzingen vinden die verklaren waarom mensen zich juist nu zich ‘niet zo senang voelen’ of waarom zich […]