Intervisie voor leiders(in-wording) (schaal 13-15) I Kort (6 x 3 uur)
Intervisie voor leiders(in-wording) in Den Haag
Intervisiegroep voor professionals, ambtenaren en bestuurders
Dit intervisietraject in Den Haag is bedoeld voor hoogambitieuze, begaafde, sensitieve en vooral heel hartelijke leiders, professionals en ambtenaren die verlangen naar een intervisiegroep op niveau. Voor mensen die veel zien, veel dragen en veel verantwoordelijkheid voelen.
“Hoogbegaafd? Ik? Een leider?” Ik hoor het je denken.
Geen zorgen. Je hoeft bij ons niet bewezen hoogbegaafd te zijn. Voor ons volstaat het als je jezelf als hoogambitieus ziet. Jezelf herkent in de Delphi-definitie van hoogbegaafdheid: “Een hoogbegaafde is een snelle en slimme denker, die complexe zaken aankan. Autonoom, nieuwsgierig en gedreven van aard. Een sensitief en emotioneel mens, intens levend. Hij of zij schept plezier in creëren.”
In deze intervisiegroep combineren we coaching, begeleiding en reflectie rond bewust leiderschap, zingeving en professioneel groeien. Zodat je helder en krachtig je rol kunt pakken, zonder jezelf kwijt te raken.
Waarom intervisie voor hoogbegaafde en neurodiverse leiders
Wie hoog vliegt als professional, adviseur, bestuurder of toezichthouder weet dat een tussenlanding soms nodig is. Een plek om zacht te landen. Op te laden. En opnieuw koers te bepalen.
Intervisie is zo’n landingsbaan. Reflectie als brandstof.
Voor hoogbegaafde leiders is stilstaan geen luxe maar een noodzakelijke tussenstop om duurzaam gezond ambitieus te blijven. Om met rust en richting vooruit te bewegen. Om te leiden vanuit bewustzijn in plaats van overdrive.
Vanuit mijn coachpraktijk zie ik een groeiende behoefte aan gelijkgestemd samenzijn. Daarom bied ik kleinschalige intervisietrajecten aan in het centrum van Den Haag. Persoonlijk. Verdiepend. En professioneel begeleid.
We werken met dialoog, reflectie en grootluisteren. Een methode die je bewustzijn verdiept, je bestuurlijke effectiviteit versterkt en je helpt om bij te dragen aan een gezonde en rechtvaardige samenleving.
Voor professionals, ambtenaren en leiders met een moreel kompas
Deze intervisiegroep trekt vaak professionals uit de publieke sector. Denk aan beleidsmakers, adviseurs, ambtenaren, toezichthouders en politiek betrokken leiders. Mensen die werken aan maatschappelijke vraagstukken en verlangen naar verdieping en scherpte.
Veel deelnemers herkennen zich in deze vragen:
Hoe blijf ik trouw aan mijn waarden in complexe systemen?
Kan ik ambitie met bezieling combineren?
Leiden vanuit rust in plaats van druk?
Hoe blijf ik mens in een wereld die steeds sneller draait?
Dan is het een verademing om sparringpartners te ontmoeten die net zo denken en voelen. Mensen die je herkennen, erkennen en uitdagen. Bij wie je voluit jezelf mag zijn om te worden wie je kunt zijn.
Thema’s die vaak spelen in de intervisie
In de intervisie werken we rond leiderschap dat geworteld is in bewustzijn en verantwoordelijkheid. Denk aan de beweging van individueel presteren naar gedragen leiderschap. Aan kathedraaldenken en bouwen voor toekomstige generaties. Aan vitaliteit en verbondenheid als je vaak de troepen vooruit bent.
Ook grootluisteren speelt een belangrijke rol. Als bron voor liefdevol leiderschap en maatschappelijke transformatie. Leiderschap dat niet alleen slim is maar ook wijs. En geworteld in een stevig moreel kompas.
Elke groep heeft zijn eigen dynamiek. Daarom sluiten de thema’s altijd aan bij wat er leeft in de groep.
Intervisiegroep Den Haag – Praktische informatie
De start plannen we in overleg met de deelnemers vanaf april/mei 2026. We komen samen aan de Nassaulaan 13 in Den Haag, bij mij op kantoor. Dat maakt het persoonlijk en betaalbaar.
Het traject bestaat uit zes bijeenkomsten van drie uur, van 14.30 tot 17.30 uur. De groep bestaat uit drie tot zes deelnemers. De investering bedraagt € 1.500 exclusief btw, inclusief koffie, thee, lekkers en certificaat.
Werk je bij de rijksoverheid, dan is subsidie mogelijk via de regeling Blik Vooruit van het A&O Fonds Rijk tot circa € 1.000.
Werk je als ZZP’er in de creatieve sector, vraag dan subsidie aan voor een (deel van) dit traject via: Opleiding en training | Platform ACCT
Past deze intervisie bij jou
Deze intervisie is geschikt als je verantwoordelijkheid wilt nemen voor toekomstbestendig leiderschap. Als je verlangt naar een intervisiegroep die je potentieel én je worstelingen begrijpt. Als je wilt leren via reflectie, dialoog en echte ontmoeting.
En als je jouw idealen voor een gezonde samenleving concreet wilt vertalen naar je werk en leiderschap.
Zoek je een intervisiegroep in Den Haag rond leiderschap, hoogbegaafdheid en professioneel groeien als neurodiverse leider, dan ben je hier welkom.
Aanmelden
Wil je meedoen, mail dan naar petra.hiemstra@haagsehoogvliegers.nl of bel 06-33803867 voor een kort kennismakingsgesprek.
Ter voorbereiding vraag ik je om een korte A4 met een profielfoto, waar je nu staat en waar je over drie jaar wilt zijn, wat je verlangt van een intervisiegroep op niveau en wat je wilt brengen en halen.
Zo zorgen we dat precies de juiste mensen samenkomen en elkaar echt verder brengen.
Voel je thuis bij een groep die groot durft te luisteren en te denken.
Geef jouw visie vleugels. Voor nu en voor toekomstige generaties.
Inschrijven
Meld je aan als je al een account hebt.
Datum/Tijd
Date(s) - 01/05/2026 - 30/11/2026
14:30 - 17:30
Locatie
Haagse Hoogvliegers I Nassauparc
Categorieën
Beschikbare plaatsen:
6
Delen:
