Assistentie collega! – Politieverhalen over hoogbegaafdheid die raken én ogen openen I Boekbespreking

Assistentie collega! – Wat gebeurt er als je briljante, bevlogen en hypergemotiveerde mensen plaatst in een omgeving die daar niet altijd op ingericht is? Het boek Assistentie collega! Onthullende en ontroerende politieverhalen over hoogbegaafdheid (2025) biedt een indringend en ontroerend inkijkje in het leven van hoogbegaafde politiemensen. Een must-read voor iedereen die werkt met hoogbegaafden in complexe werkomgevingen – en voor wie écht wil begrijpen wat er nodig is om intellectueel talent tot bloei te brengen. We verloten 5 exmplaren.

boekbespreking door Petra Hiemstra, 12 mei 2025

De noodkreet als metafoor

De titel Assistentie collega! verwijst naar de ultieme noodoproep binnen de politie: wanneer een agent in levensgevaar verkeert, gaan alle alarmbellen af en schiet iedereen te hulp. In dit boek wordt diezelfde noodkreet gebruikt als krachtige metafoor voor hoogbegaafde medewerkers in de politieorganisatie. Soms zijn zijzelf degene die hulp nodig hebben – omdat hun unieke manier van denken niet wordt begrepen. Maar minstens zo vaak zijn zij juist degene die collega’s of burgers weten te helpen op manieren die anderen niet voor mogelijk houden.

Ter nagedachtenis aan Mike

Het boek is opgedragen aan Mike, een briljante, creatieve en gepassioneerde politie collega die het verschil wist te maken. Hij ontwierp onder andere prototypes voor VR-technologie die waarheidsvinding in rechtszaken verbeterde. Maar ondanks zijn waardevolle bijdragen liep zijn loopbaan stuk op miskenning, onbegrip en grove nalatigheid. Na een pijnlijk arbeidsconflict beëindigde hij zijn leven. Zijn dood bracht Mark Wiebes – hoofd Innovatie bij de politie en hoofdschrijver van dit boek – ertoe om in gesprek te gaan met andere hoogbegaafde collega’s. Hun eerlijke, vaak rauwe verhalen vormen het hart van dit boek. Collega John Tamerus en uitgever en mede-auteur Simon Vuijk maakten er een buitengewoon prettig leesbaar verhaal van.

Rechtvaardigheid als drijfveer

Wat blijkt? Veel hoogbegaafden kiezen bewust voor het politievak. Niet alleen vanwege hun scherpe waarnemingsvermogen of oplossingsgerichtheid, maar vooral vanwege hun diepgewortelde gevoel voor rechtvaardigheid en hun behoefte om het verschil te maken. Ze willen op zoek naar het hele verhaal. Ze willen het kloppende plaatje. Ze willen zichzelf helemaal kunnen geven aan een zaak – met hoofd én hart.

Maar daar is wel iets voor nodig.

Van erkenning naar grootluisteren

Hoogbegaafde medewerkers hebben leidinggevenden en collega’s nodig die hen niet alleen herkennen, maar ook serieus nemen. Die vasthoudendheid niet verwarren met lastig gedrag. Die snappen dat iemand niet per se “moeilijk” is, maar gewoon diep gemotiveerd. Ze willen fouten kunnen signaleren zonder te worden weggezet als betweter. Ze willen gehoord worden – of beter nog: grootgeluisterd.

Zinnen als “Doe nou maar gewoon je werk” of “Zo doen we dat hier al jaren” kunnen funest zijn voor hun motivatie en inzet.

Talent ≠ succes (zonder de juiste omgeving)

Een kernboodschap van het boek is glashelder: talent is geen garantie voor succes. Hoogbegaafde medewerkers floreren als er ruimte is voor autonomie, leerplezier, uitdaging én verbinding. Ze hebben mensen nodig die werkelijk geïnteresseerd zijn in wat hen drijft. Die de complexiteit durven zien. En die niet terugdeinzen voor hun scherpe analyses of ongewone oplossingen.

Zonder zo’n voedingsbodem raken ze uitgeput, gedemotiveerd en uiteindelijk – zoals in Mike’s geval – zelfs verloren.

Een boek dat raakt en verrijkt

Assistentie collega! is geen wetenschappelijke verhandeling. Wetenschappelijk georienteerde lezers zullen mogelijk her en der verwijzingen naar gebruikte literatuur missen. Echter, alle bronnen staan achterin vermeld. Het is juist de herkenbare, persoonlijke verhalen die het boek toegankelijk, urgent en ontroerend tegelijk maken . Het is een ode aan politiecollega’s die met hart en ziel hun werk doen en daarbij soms op onzichtbare grenzen stuiten.

Voor professionals in HR, leidinggevenden, collega’s én hoogbegaafden zelf is dit boek een warm pleidooi voor beter begrip, meer ruimte en vooral: meer menselijkheid.

Winactie Assistentie collega!

Ik verloot vijf exemplaren van Assistentie collega! onder de lezers van dit artikel. Echt iets voor jou? Stuur dan een mail naar: petra.hiemstra@haagsehoogvliegers.nl met in de titel “Assistentie collega!” en vermeld in de mail je adresgegevens (of het adres van diegene die je dit boek gunt). De boeken worden verloot onder de eerste 10 respondenten na verschijning van dit artikel in mijn volgende nieuwsbrief (Q2 2025). De namen van de winnaars worden t.z.t. op deze plek bekend gemaakt.

Uiteraard kun je het boek ook direct bestellen bij de bieb, je lokale boekhandel of bol.com

Op zoek naar loopbaan coaching in Den Haag of coaching rondom hoogbegaafdheid?

Neem gerust contact op. Een eerste kennismaking is altijd geheel vrijblijvend en gratis. Kan telefonisch of bijvoorbeeld via Google Meet, Zoom of Teams. Net wat voor jou het fijnste is.

Petra Hiemstra – petra.hiemstra@haagsehoogvliegers.nl of bel: 06 33803867

Liever eerst zelf aan de slag? Bestel dan mijn Doe Het Zelf-Coachtraject voor 7,50 Euro (e book)